南江头条 · 本地头条 | 巴中一地公开招聘教师:50名

发布时间 2024-12-19 12:35:14
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详细描述

标题: 巴中一地公开招聘教师:50名

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关于2025年度

赴高校公开考试(考核)招聘高中教师的公告



根据事业单位公开招聘有关规定,按照公开、平等、竞争、择优的原则,经区人民政府同意,巴州区拟赴高校公开考试(考核)招聘高中教师。本次公开招聘为编制内招聘,招聘的人员按事业单位人员聘用制管理。现将有关事项公告如下。
一、招聘名额及岗位
本次公开考试(考核)招聘教师50名,具体招聘岗位详见附件1《巴州区2025年度赴高校公开考试(考核)招聘高中教师岗位表》(以下简称《岗位表》)。
二、招聘对象和范围及基本条件
(一)招聘对象和范围
符合本公告附件中具体岗位条件的高校毕业生(具有普通高等教育硕士研究生及以上学历学位的毕业生、本科一批次及之前批次录取的师范毕业生)。报考者必须在资格审查前取得符合岗位条件要求的国家承认的毕业证、学位证、教师资格证等证书(其中2025年高校应届毕业生须在2025年7月31日前取得相应毕业证、学位证、教师资格证等证书)。未在规定时间内取得有关证书的,不予进入下一步招聘环节或不予聘用,责任由本人自负。
(二)基本条件
1.考生应具备下列资格条件
(1)具有中华人民共和国国籍;
(2)年龄在18周岁及以上、30周岁及以下;
(3)具有良好的政治素质,拥护中国共产党的基本路线、方针、政策;
(4)遵纪守法、品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强;
(5)具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;
(6)具有招聘岗位要求的文化程度和工作能力;
(7)法律规定的其他条件。
招聘岗位的学历、专业、资历、年龄等资格条件详见《岗位表》。岗位所要求的年龄时间截止到本次公招报名首日(2024年12月11日)。
2.有下列情形之一者,不得报考:
(1)曾受过各类刑事处罚的人员;
(2)曾被开除学籍、公职、中国共产党党籍的人员;
(3)有涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的人员;
(4)尚未解除党纪、政纪(政务)处分的人员;
(5)被依法列为失信联合惩戒对象的人员,报考时仍未解除惩戒措施的;
(6)委培、定向毕业生,原委培、定向单位不同意报考的人员;用人单位、主管部门或同级人事综合管理部门不同意报考的机关事业单位在编在岗人员;
(7)未达到政策规定最低服务年限的人员;
(8)按照《事业单位人事管理回避规定》的相关规定应当回避的人员;
(9)法律法规规定的其他不能报考事业单位情形的人员。
三、报名
(一)报名时间及地点
本次公开招聘采取现场报名。
1.四川师范大学狮子山校区:2024年12月11日09:00-13:00,四川省成都市锦江区静安路5号,学生活动中心3楼宣讲厅2 ;
2.重庆师范大学大学城校区:2024年12月13日09:00-13:00,重庆市沙坪坝区大学城中路37号,就业指导中心317室;
3.西南大学北碚校区:2024年12月15日09:00-13:00,重庆市北碚区天生路2号,招聘大厅报告厅二。
4.西华师范大学华凤校区:2024年12月17日09:00-13:00,四川省南充市顺庆区师大路1号,招生就业处;
5.巴州区:2024年12月19日09:00-13:00,四川省巴中市巴州区江北大道中段467号,巴州区教育科技局502会议室;
6.陕西师范大学长安校区:2024年12月24日09:00-13:00,西安市长安区郭社镇西长安街620号,新勇学生活动中心一楼招聘大厅。
(二)报名须知。考生报名前应认真阅读《公告》等相关信息,了解招考岗位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容,然后根据自身的实际,选择完全符合报考条件的岗位进行报名,符合条件的每人限报一个招聘岗位。
考生是否符合所报岗位条件要求由招聘单位及其主管部门负责资格审查,人事综合管理部门负责监督指导。
在招聘的任何环节发现考生不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度、违法违纪等情形的,报考或聘用资格即时取消,且责任自负。
(三)报名材料。考生需在《公告》附件处下载《巴州区2025年度赴高校公开考试(考核)招聘高中教师报名表》(以下简称《报考信息表》),规范、真实、准确完整填写各项内容并认真核对,以便招聘单位了解考生基本情况。本人持相关证件和报名材料到现场参加资格审查,报名材料按以下顺序装订,其中仅要求带原件的将原件装入,要求带复印件的仅将复印件装入:
1.《报考信息表》2份(请自行打印并按要求张贴本人近期2寸免冠彩色证件照片);
2.有效居民身份证原件和复印件1份;
3.有效的毕业证、学位证、教师资格证原件和复印件1份,教育部学历证书电子注册备案表1份(有效期延长6个月);2025年高校应届毕业生须提供所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明原件1份。
4. 委培、定向毕业生须提供原委培、定向单位出具的同意报考证明;机关事业单位在编在岗工作人员,须提供所在单位、主管部门及同级人事综合管理部门出具的同意报考证明(注明如被录取,同意办理离职或流动手续,并配合办理档案转递和组织关系转接等手续)。
(四)资格审查。报名时对报考人员所提供的报考材料进行资格初审。报考人员是否符合所报岗位条件要求由政审考察和人事综合管理部门审核确认的结果最终确定。
资格审查工作由招聘单位及其主管部门具体负责。报考人员对岗位要求的资格条件和其他内容有疑问的,可按照本公告中的咨询电话向招聘单位或主管部门咨询。
四、岗位调整
报名工作结束后,未达到《岗位表》中规定的开考比例的岗位,调减相应岗位的招聘名额直至取消该招聘岗位,其中研究生学历岗位调减的招聘名额,按不低于3:1开考比例的标准补充到本科及以上学历相应学科岗位,岗位调整情况将通过巴州区人民政府网站进行公告。
五、考试考核
(一)考试考核方式
1.报考条件要求研究生学历的岗位。报名人数与岗位招聘数超过5:1的,采取“入围笔试+面试”方式进行,笔试满分为100分,笔试成绩不计入总成绩,笔试成绩仅用于确定入围面试人员,面试满分100分,面试成绩即为考试总成绩;报名人数与岗位招聘数等于或低于5:1的,采取“面试”方式进行, 面试满分100分,面试成绩即为考试总成绩;
2.报考条件要求本科及以上学历的岗位。按照事业单位公开考试招聘相关规定,采取“笔试+面试”方式进行。笔试、面试满分均为100分,考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
(二)笔试
需进行笔试的岗位及笔试相关事宜详见《巴中市巴州区教育科技局关于2025年度赴高校公开考试(考核)招聘高中教师笔试相关事宜的公告》,此公告将于2025年1月2日在巴中市巴州区人民政府网站公布。
1.笔试时间:2025年1月14日9:00-11:00,具体地点详见《准考证》。
2.笔试方式及范围:采取专业知识测试方式进行,测试范围根据各学科现行教材确定。
3.笔试成绩:满分100分。报考条件要求本科及以上学历的岗位将分岗位划定笔试成绩最低分数线,具体为该岗位所有考生笔试有效成绩的平均成绩的70%,低于笔试成绩最低分数线的考生不得进入公开招聘下一环节。
4.领取《准考证》。需进行笔试岗位的考生,凭本人有效居民身份证原件和《报考信息表》于2025年1月13日(9:00-12:00)携带2张本人近期2寸免冠彩色证件照片(与《报考信息表》张贴照片同一底版),在巴州区教育科技局502会议室领取本人笔试准考证,逾期未领取者,视为自动放弃。
笔试由巴州区教育科技局会同巴州区人力资源和社会保障局组织,采取闭卷方式进行。考生须按准考证上规定的时间和地点、携带《准考证》和本人有效居民身份证(不含旧版临时身份证、过期身份证、第一代居民身份证、电子身份证和身份证复印件)参加笔试,两证不全者不得参加笔试。
(三)原始笔试成绩公布。笔试成绩将于考试结束后1个工作日内在巴州区人民政府网站公布,考生可登陆网站查询。对笔试成绩有疑问的考生,可于成绩公布3日内由本人携带有效居民身份证、准考证原件和复印件各1份到巴州区教育科技局人事股509室(巴州区江北大道中段467号)申请查分,逾期不再受理。
(四)面试
面试前将在巴州区人民政府网站发布笔试成绩、岗位排名、进入面试人员名单及面试等有关事宜的公告,详情见相关公告。
1.确定面试入围人员。
(1)报考条件要求研究生学历的岗位,报名人数与岗位招聘数等于或低于5:1的,各招聘岗位的资格审查合格人员全部确定为面试入围人员;
(2)报考条件要求研究生学历的岗位,报名人数与岗位招聘数超过5:1的,根据各招聘岗位的参考人员笔试成绩和招聘名额,从高分到低分按5:1的比例确定面试入围人员(达不到该比例的岗位,参加了该岗位笔试且取得有效成绩的参考人员,全部确定为面试入围人员),与最后一名面试入围人员的笔试成绩相同的人员,一并确定为面试入围人员;
(3)报考条件要求本科及以上学历的岗位,在等于或高于相应岗位笔试成绩最低分数线的考生中,根据各招聘岗位的参考人员笔试成绩和招聘名额,从高分到低分按3:1的比例确定面试入围人员(达不到该比例的岗位,参加了该岗位笔试且笔试成绩等于或高于笔试成绩最低分数线的考生,全部确定为面试入围人员),与最后一名面试入围人员的笔试成绩相同的人员,一并确定为面试入围人员。
笔试有缺考或成绩为零分者、在考试中违规违纪被取消考试成绩或考试资格者均不能进入面试。
2.面试方式:采取专业科目面试,具体以试讲方式进行,试讲内容根据各学科现行教材确定。
3.面试成绩:满分为100分,考生的面试成绩当场公布并由考生本人签字确认。设定面试成绩最低分数线为80分,低于面试成绩最低分数线的考生不得进入公开招聘下一环节。
4.领取《面试通知书》:进入面试入围人员,应在公告规定时间内到指定地点领取《面试通知书》。逾期未领取《面试通知书》的,视为自动放弃其面试资格,产生的空额不再递补。
5.面试时间及地点:详见《面试通知书》。
六、体检
(一)体检人员的确定
根据招聘岗位及招聘名额,按照考生考试总成绩从高分到低分依次等额确定体检人员。进行了笔试岗位的最后一名进入体检考生考试总成绩相同,按笔试成绩由高到低确定体检人员,若笔试成绩仍相同的,则采取加试专业科目笔试的办法,以加试成绩高者确定为体检人员;未进行笔试岗位的最后一名进入体检考生考试总成绩相同,采取加试专业科目笔试的办法,以加试成绩高者确定为体检人员。
(二)体检标准
体检的项目和标准参照四川省教育厅《关于印发〈四川省申请认定教师资格人员体检办法〉的通知》(川教〔2004〕295号)规定的条件和四川省教育厅《关于调整〈四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见〉的通知》(川教〔2007〕102号)执行。其中,乙肝检测项目按国家人社部、教育部和国家卫生健康委《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。本公告发布后至本次招聘实施体检时,如国家出台体检新规定,按照新规定执行,体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。

联系人

来源:巴中市巴州区人民政府网

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